GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum.
Wachsen Sie gemeinsam mit uns und profitieren Sie von einer individuellen Karriereentwicklung.
Als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Payroll sind Sie zentrale Anlaufstelle für alle administrativen Prozesse rund um die Entgeltabrechnung und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
So bringen Sie sich ein
Dokumentenmanagement: Pflege und Organisation physischer sowie digitaler Personal- und Abrechnungsunterlagen
Stammdaten: Unterstützung bei der Anlage und Pflege von Mitarbeiter-Stammdaten im Abrechnungssystem
Zahlungsabwicklung: Bearbeitung von Spesen (Auslöse) und Vorbereitung von Einzelüberweisungen außerhalb des regulären Abrechnungslaufs
Meldungen und Bescheinigungen: Erstellung von Sofortmeldungen und sonstigen Bescheinigungen für Mitarbeitende
Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden
Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Bereich Benefits und Zeugniserstellung
Unterstützung bei der Optimierung von Prozessabläufen und -verbesserungen
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
Erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung oder in einer vergleichbaren administrativen Funktion im HR-Bereich
Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in einem Abrechnungssystem (idealerweise SAP HCM) wünschenswert
Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten
Hands-on-Mentalität und hohe Eigeninitiative
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team
Ihre Vorteile und Benefits
30 Tage Urlaub: Genug Zeit für alles, was Ihnen außerhalb der Arbeit wichtig ist.
Geregelte Arbeitszeiten: Damit Sie Ihren Feierabend verlässlich planen können.
Weiterbildung & Aufstieg: Weil Ihre Entwicklung bei uns nicht mit dem ersten Arbeitstag endet.
Attraktive Vergütung: Weil gute Arbeit auch gut bezahlt werden muss.
Betriebliche Altersvorsorge: Sie tun etwas für die private Altersvorsorge und wir beteiligen uns daran
Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir planen langfristig mit Ihnen.
Zukunftssicherer Arbeitsplatz: In einer Branche, die auch morgen noch gebraucht wird – und Sie deshalb auch!
Abwechslungsreiche Projekte: Kein Tag ist wie der andere – bei unserer Projekt- und Gewerkevielfalt ensteht keine Langeweile
24/7 Unfallversicherung: Rund um die Uhr abgesichert – im Job und in der Freizeit.
Vermögenswirksame Leistungen: Wir legen zusätzlich etwas für Ihren Vermögensaufbau obendrauf.
Mitarbeiterberatung (EAP): Kostenlose, vertrauliche externe Beratung bei beruflichen und privaten Fragen – wenn es mal schwierig wird.
Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an den Kosten für Ihren Arbeitsweg.
Vorteile für Fitness, E-Bike-Leasing & Entertainment: Für Ihren Ausgleich nach der Arbeit.
Mitarbeiterrabatte: Sparen Sie beim Online-Shopping bei zahlreichen Anbietern.
Geburtstagsgutschein: Ihr Tag, unser Geschenk.
Starten Sie Ihren neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.
Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben".